3 мин
В условиях растущих требований к скорости и качеству разработки, увеличение ёмкости (capacity) ИТ-команды без расширения штата становится ключевой задачей. Это достигается за счёт расширения зоны ответственности талантов, внедрения новых технологий и развития существующих сотрудников.
Как повысить ёмкость проектной команды?
1.
Гибридные роли.
Обучайте команду смежным навыкам, чтобы каждый мог выполнять несколько функций. Например, backend-разработчик может освоить базовые навыки DevOps, а системный аналитик — навыки тестирования.2.
Оптимизация бюрократии.
Убедитесь, что процессы выстроены эффективно. Устраните узкие места, такие как избыточные согласования или дублирование задач.3.
Привлечение талантов.
В каждой команде есть около 2% талантливых молодых сотрудников с узкой зоной ответственности. Такие специалисты знают работу структуры изнутри. Надо провести аудит команды, найти их и спросить мнение по повышению продуктивности работы подразделения.4.
Обучение и развитие.
Инвестируйте в повышение квалификации сотрудников. Разработчики с развитыми софтами смогут решать больше задач самостоятельно.Результат.
Повышение ёмкости команды без увеличения штата не только снижает затраты, но и улучшает качество разработки. Это достигается за счет поиска и привлечения талантов, грамотного использования ресурсов, внедрения инноваций и постоянного развития сотрудников. Такой подход делает команду более гибкой и конкурентоспособной в условиях быстро меняющегося рынка.